Ольга Толчанова (times) wrote,
Ольга Толчанова
times

Электронные трудовые книжки надо ввеодить принудительно

Переход на электронные трудовые книжки должен быть не добровольным, а принудительным. Со мной, к сожалению, не согласен Роструд. А я не понимаю, почему я каждый раз должна в разных инстанциях от руки заполнять все графы трудовой книжки, хотя можно было бы просто распечатать данные с компьютера.



Переход на электронные трудовые книжки должен быть добровольный. Такое мнение высказал глава Роструда Всеволод Вуколов.

При этом почему добровольным? Он же все понимает. Ведение кадрового делопроизводства в электронном виде позволит защитить трудовые права граждан, в частности, вахтовиков и дистанционных работников, и значительно снизить издержки организаций на бумажную пересылку документов.

Это позволит сделать проще документооборот, особенно в крупных компаниях.

Ранее об этом говорил глава Сбербанка Герман Греф, также считающий, что трудовые книжки в России в их нынешнем бумажном виде неудобны работодателям, самим гражданам и Пенсионному фонду. Заполнение их от руки отвлекает кадровиков, а утеря доставляет множество хлопот самим работникам.

Иногда технический прогресс необходимо поддерживать принудительными мерами.

Tags: электронный документооборот
Subscribe

Recent Posts from This Journal

  • Post a new comment

    Error

    Anonymous comments are disabled in this journal

    default userpic

    Your IP address will be recorded 

  • 1 comment